吉澤 佳栄（よしざわ よしえ）
株式会社FeelWorks シニアコンサルタント
国家資格キャリアコンサルタント
プロコーチ資格
子どもコーチ認定トレーナー
慶応義塾大学法学部法律学科卒業後、ミサワホーム（株）に入社。
その後、2000年10月に（株）リクルートに転職。「ケイコとマナブ」「Hot Pepper」の営業、営業リーダー職の後、営業企画、事業企画に従事。”現場で一人一人が最大限に力を発揮できる組織作り”をモットーに低迷組織を全国のモデル組織と言われるまでに変革。営業企画職では、全国にいるメンバーを想定し、”みんなが主役の事業運営”で推進しながら、事業理念に沿って、事業成長に向けたKPI設定、現場により沿った営業推進、クレドによるマインドセットや、キックオフ運営に携わる。また各種社内研修講師も歴任、全国の営業向け勉強会も実施。その後、社外販売代理店向けの勉強会、マネジメントにも従事。途中、二児の母との立場からも女性活躍推進プロジェクトに従事し、より復職しやすい官業作りの取り組みを提案、実装させる。伸びる組織、伸びない組織を多数見る中で、コミュニケーションやリーダーシップに着目し、2013年より本格的にコーチングを学び120名以上の方にセッションも実施。子どもが憧れる大人を増やしていきたいとの想いで、独立。現在は、株式会社FeelWorksのパートナー講師として活躍しながら、フリーのコンサルタント、企業の研修やセミナーの講師を務める。
専門分野(階層)
上級管理職 現場管理職 中堅社員 ミドルシニア 若手社員 新入社員
専門分野（テーマ）
コーチング 女性活躍 リーダーシップ
営業研修 営業マインドセット キャリア 傾聴 コミュニケーション 組織開発 ビジネスマインド
マネジメント モチベーション レジリエンス
登壇実績
富士通株式会社 富士電機株式会社 有限責任あずさ監査法人 株式会社広島銀行 日本郵便株式会社
株式会社東京興業貿易商会 株式会社サイバーアウル 株式会社ヴィオラ 株式会社CIN GROUP
株式会社デルタマーケティングTIS株式会社 他多数
講師インタビュー
Q1：FeelWorks講師としての「働きがい」を教えてください。
研修をとおして、自分の理解が深まったり新しい気づきを持った方が、勇気を持って一歩踏み出そうとする姿と出会えること。その瞬間に立ち会えることが幸せです。
Q2：研修・講演で大切にしていることは何ですか？
行動変容を促していく関わりです。研修効果は、研修後に行動を起こしていき、価値を発揮すると思っています。そのため、研修の中で「これやってみよ！」を１つでも２つでも見つけて下さるための”関わり”、そして楽しい体験、感情が動く体験をしていただくための”言葉選び”も大切にしています。
Q3：キャリアチェンジのきっかけは？
「人が当たり前に幸せに生きる、働くことが幸せであってほしい」
ー子どもたちに残したいのはそういう社会だと思ったことがきっかけです。
その幸せは大きく変わらなくても、ちょっとした気づきから生まれることもある。それを出会って下さった方と一緒に見つけていきたいです。
Q4：好きな言葉・モットーなどがあれば教えてください。
「できない理由を探すより、できる方法を見つけよう」「今の仕事が未来に繋がる誇りと責任を」
ーリクルート時代に出会った言葉です。
絶対にできないと証明するのは実はとても難しい。だから無理だと思わず、いつもできる方法を見つけていきたいと思っています。
Q5：趣味・休日の過ごし方を教えてください。
体を動かすこと、料理を作ること、食べること、学ぶこと
ランニング、スキー、ゴルフをしています。子どもの試合の応援や読書、お菓子作り、友だちとランチにも行っています。
