FeelWorksの中堅社員向けの「プロフェッショナルマインド」研修を実際に体験いただく無料のセミナーです。現場の中堅層の多くは、上司からの期待を受ける一方で、プレーヤーからリーダーへ意識を変えられずにいます本プログラムでは、中堅層の仕事意識を読み解き、お互いに現在のキャリア課題を共有します。また、今後のキャリア形成についてともに考え、次のステージに向けた自身の「プロフェッショナルマインド」に落とし込みます。体験版のためワークの時間を短く設定していますが、単に講義を聞くだけではなくグループワークを通して学ぶ、実践的なプログラムになっています。中堅社員の育成課題の抱えている経営者・経営幹部・人事の皆様、是非、一度体験してみてください。

 

概要

日時

2017年5月23日(火)14:30~17:00

 概要

若手中堅のやる気に火をつける!

組織に貢献し、働きがいを育むプロフェッショナルマインド研修(体験版) ≪15名限定≫

特 典:書籍1冊プレゼント

『30代はアニキ力 -後輩を育て、上司を動かす-』

※日本の人事部サイトでも詳細をご覧いただけます。

会場名

株式会社FeelWorksセミナールーム

対象者

管理職、経営者・経営幹部、人事・労務

セミナー費用

無料

プログラム

組織に貢献し、働きがいを育むプロフェッショナルマインド研修

~プログラムの企画背景ご案内~

~プログラム体験~
【1】期待と忙しさの狭間で悩むミドル

【2】現在のキャリア課題について共有する

【3】変化する社会でどのように働いていくか

【4】プロフェッショナルとは
   求められる「組織人の自覚」
   さらなるステップアップに向けて

【5】自身のプロフェッショナルマインドを考える

~商品概要ご案内~

※内容は一部変更となる場合がございます。

 

講師

 株式会社FeelWorks シニアコンサルタント・専属講師

株式会社働きがい創造研究所 取締役社長

 

青山学院大学経済学部卒。1992年、国内製薬大手の山ノ内製薬株式会社(現在のアステラス製薬株式会社)入社。社内の人材育成・組織開発に情熱を傾けた。2014年に株式会社FeelWorksに入社。「愛と絆に溢れた企業社会づくり」を志しに掲げ、全国各地で登壇を重ねている。2017年1月からは、株式会社FeelWorksのグループ会社・株式会社働きがい創造研究所の取締役社長に就任。活動の幅をさらに広げている。

《登壇実績》

三井住友銀行、パソナ(地域中小企業の非正規人材等確保・定着支援事業)、地方銀行協会、第二地方銀行協会、岩渕薬品、アスモ、西武開発、横浜脳血管医療センター、日総研出版、京王プラザホテル労働組合、日本商工倶楽部、十六銀行、昭和電工、ミツイワ情報、常陽産業研究所、大成ユーレック、横浜市、日本郵便、みずほ総合研究所、SMBCコンサルティングなど多数

参加者の声

私個人としても、若手中堅の時期の仕事が最も大変だった覚えがあります。しかし、時間とともに当時の気持ちを忘れてしまっていたことを本日思い知らされました。この感覚を忘れずに、現場の管理職にも共有していきたいと思います。また、若手社員にとっては、多忙な業務の中、一度自分を振り返る時間を与えられるのは貴重なことだと思うので、ぜひ多くの若手社員に研修に参加してもらいたいと思いました。(IT・人事・男性)

新任マネージャー向けの研修を探していて体験セミナーに参加しました。事前に弊社で集計した新任マネージャーのアンケートをとっていて、上司からの期待と日々の業務にもがく様子を見ていたので、今回のセミナーは特に腑に落ちました。新任マネージャーの課題解決と目標設定につながるセミナーだと感じました。(金融・総務・女性)

講師の好感度が高かったです。これからマネジメントをすることになる中堅社員の意識改革に有効だと感じました。私自身も中堅社員の意識を勉強することができました。本日はありがとうございました。(専門商社・経営層・男性)

ワークの時間が十分に取られていたのが良かったです。いまの若手・中堅社員は一方的な講義だけでは納得できない人も多く、自分の中で落とし込んでもらうことが重要だと感じていたので、本日の研修はぴったりだと思いました。多忙な若手・中堅社員に時間を取ってもらって、自分を振り返る機会にしてもらいたいと思います。(損害保険・人事・女性)

03-6206-2771